اختتم مركز التعليم المستمر اختبار دورة الترفيع الوظيفي المخصص لموظفي الجامعة والعاملين في عدد من المؤسسات الحكومية، وذلك بهدف تقييم جاهزيتهم المهنية ورفع كفاءتهم قبل الانتقال إلى مستويات وظيفية أعلى. ويهدف ايضا الى رفع مستوى الأداء المؤسسي، حيث يُعد اجتيازه خطوة أساسية لضمان أن الموظف يمتلك المهارات اللغوية والقانونية الضرورية ، وبما ينسجم مع متطلبات العمل الإداري الحديث.
وشمل الاختبار محورين أساسيين: سلامة اللغة العربية والمهارات القانونية. ركَّز الاختبار على قياس قدرة المشاركين على الكتابة السليمة الخالية من الأخطاء الإملائية والنحوية، إضافة إلى اختبار مهاراتهم في صياغة المراسلات الرسمية وإعداد التقارير الإدارية. كما جرى تقييم مهارة القراءة والفهم والاستنتاج، لضمان امتلاك الموظف القدرة على التعامل مع النصوص الرسمية بوضوح ودقة. أما المحور القانوني، فقد تضمّن مجموعة من الأسئلة التي تختبر معرفة الموظفين بالأنظمة والتعليمات النافذة، وآليات اتخاذ القرار الإداري، وفهم الإجراءات القانونية المرتبطة بعملهم. وتم التركيز على قدرة المشارك على تحليل الموقف الوظيفي وفق الأطر القانونية السليمة.
